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Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres
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¿QUÉ DEBO SABER?
¿POR QUÉ?
Porque la igualdad de género todavía no es real y efectiva. Porque las empresas responsables deben contribuir a crear una sociedad más justa a través de sus políticas de personal, fomentando la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el laboral.
Con este curso online podrás:
- Tener una visión sobre la situación actual de la participación de las mujeres en la sociedad.
- Conocer los conceptos básicos sobre la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
- Conocer las iniciativas y recursos públicos para el fomento de la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
- Entender y valorar la importancia del uso del lenguaje en la comunicación como elemento de lucha contra la discriminación.
- ldentificar los determinantes de género sobre la salud.
- Conocer los aspectos éticos y legales de la violencia de género.
- Adquirir información y formación en la legislación vigente relativa a la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
- Conocer sus causas y las recomendaciones para su prevención.
- Profundizar en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres
- Consulta algunos de nuestros vídeos de este curso (AQUÍ)
¿PARA QUIÉN?
Empresarios/as, directivos/as, responsables de recursos humanos y empleados y empleadas por cuenta ajena..
CONTENIDO
1Introducción a la igualdad de oportunidades
2Políticas públicas de género y la Ley Orgánica 3/2007
3Evolución del pensamiento
feminista
4Coeducación
5El sexismo en la comunicación
humana
6La participación
de las mujeres en
la sociedad
7Salud y género
8La violencia de género
PROFESORES
Silvia Paris. Educadora Social, promotoda de igualdad de género y técnica de prevención de riesgos laborales.
ACREDITACIÓN / HOMOLOGACIÓN
Al finalizar el curso podrás descargar de manera inmediata y gratuita un PDF con tu diploma acreditativo emitido por Cursos Eficientes.
Este curso está homologado por la Universidad Antonio de Nebrija. Contacta con nosotros y haremos las gestiones por ti.
