Aprobada la Oferta de Empleo Público 2024 de la Comunidad Valenciana: 1.179 plazas convocadas

Ayer miércoles 26 de marzo, el Consell de la Generalitat Valenciana (clic AQUÍ) anunció la aprobación de la Oferta de Empleo Público 2024 con 1.179 plazas.

Esta OPE cubre de forma ordinaria la tasa de reposición con 435 plazas y de forma extraordinaria oferta otras 744 plazas, en aplicación de la tasa específica adicional a la que faculta la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2023. Su objetivo es reducir la temporalidad de las plazas estructurales para alcanzar una cifra inferior al 8 % en cada ámbito.

La OPE 2024 cumple además con lo establecido en la Ley de la Función Pública Valenciana en cuanto a la reserva de plazas para la promoción interna en la tasa de reposición de efectivos ordinaria.

¿Cuántas plazas serán convocadas en la OPE 2024 de la Comunidad Valenciana?

El total de 1.179 plazas se distribuirá entre:

• Turno libre: 961 plazas mediante oposición (sin fase de concurso de méritos).
• Promoción interna: 218 plazas mediante concurso-oposición (se valorará la experiencia previa en la Administración).

Reserva de discapacidad OPE 2024 Comunidad Valenciana

Un cupo superior al 10 % de las vacantes será reservado en la OPE 2024 para que sea cubierto por personas con discapacidad o diversidad funcional. Este porcentaje que se aplicará tanto para las plazas que se computan por la tasa de reposición de efectivos como para las derivadas de la tasa específica adicional.

¿Qué categorías serán convocadas en la OPE 2024 de la Comunidad Valenciana?

Se han anunciado convocatorias para 23 cuerpos, escalas y agrupaciones profesionales de la Administración de la Generalitat.

Las siguientes categorías han obtenido el mayor número de plazas ofertadas:

• Cuerpo de Especialistas de Atención Sociosanitaria, Educación Especial y Cuerpos Auxiliares de Enfermería: 300 plazas (252 de turno libre y 48 de promoción interna).
• Cuerpo Superior de Administración: 100 plazas (84 de turno libre y 16 de promoción interna)
• Cuerpo de Gestión: 100 plazas (84 de turno libre y 16 de promoción interna)
• Cuerpo Administrativo: 100 plazas (45 por turno libre y 55 por promoción interna).
• Cuerpo Superior Facultativo de Acción Social, Administración de Servicios Sociales y Sociosanitarios: 90 plazas (76 de turno libre y 14 de promoción interna)
• Cuerpo Superior de Administración de Fondos Europeos: 64 plazas (54 de turno libre y 10 de promoción interna).

¿Cuándo se aprobarán los procesos selectivos de la OPE 2024 de la Comunidad Valenciana?

Los procesos selectivos derivados de la OPE 2024 deben ser convocados por la Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública dentro de los 3 meses siguientes a la aprobación del decreto.

Modificación de la Ley de Función Pública Valenciana

El Consell ha aprobado también un decreto ley de modificación de la Ley de Función Pública Valenciana que permitirá que la totalidad de las plazas ofertadas por la vía de la tasa específica adicional puedan ser provistas por el sistema de oposición.

Los cambios normativos introducidos mediante decreto ley de medidas extraordinarias para reducir la temporalidad se deben a que los procesos selectivos realizados hasta la fecha no han conseguido situar la temporalidad debajo del 8 %. Esto se debe a que el personal que supera un proceso selectivo por el turno de promoción interna, cuando accede al grupo superior es declarado en situación de excedencia voluntaria automática en el cuerpo o escala de procedencia, lo que genera vacantes que deben ser cubiertas con nuevo personal temporal.

Por este motivo los procesos derivados de la tasa específica extraordinaria se convoquen por el turno libre mediante sistema de oposición, de manera que no resulte de aplicación el porcentaje no inferior al 40 % reservado para promoción interna en aplicación de la Ley de Función Pública.